Category Archives: PROGETTO INTERCULTURA

Lavoro in Spagna e Italia per 100 fotografi professionisti e amatoriali

FotoEventi Group è una compagnia europea specializzata nella fotografia turistica, attiva in strutture alberghiere e resort in Spagna, Italia e Croazia. Fondata nel 2008 a Playa Blanca, nelle Isole Canarie, l’azienda ha saputo crescere rapidamente grazie all’esperienza dei suoi fondatori nel settore turistico e fotografico

Descrizione dell’offerta

Per conto di FotoEventi Group, EURES Milano è alla ricerca di 100 fotografi/e professionisti/e o amatoriali per lavorare in Spagna (Andalusia, Isole Canarie e Baleari) e Italia

Il/la candidato/a selezionato/a lavorerà come fotografo/a turistico, offrendo servizi fotografici ai clienti degli hotel e contribuendo a creare ricordi indimenticabili delle loro vacanze.

Le principali responsabilità includono:

  • Promuovere e offrire i servizi fotografici nelle aree comuni degli hotel, incoraggiando gli ospiti a partecipare alle sessioni fotografiche.
  • Eseguire sessioni fotografiche, ritratti di famiglie con bambini o coppie.
  • Gestire la vendita di prodotti e servizi fotografici, accogliendo gli ospiti, presentando le foto e gestendo il processo di vendita presso il PhotoPoint.

Requisiti

  • Titolo di studio: Diploma di scuola superiore o Laurea
  • Lingua: Inglese B2
  • Competenze informatiche: richieste
  • Altre competenze:
    • Conoscenze fotografiche professionali o amatoriali
    • Capacità di lavorare in team
    • Personalità positiva, dinamica e socievole
    • Disponibilità alla mobilità minima: 4 mesi

Condizioni economiche

  • Contratto: Permanente
  • Orario: 40 ore/settimana
  • Salario: 1.069 € netti/mese
  • Vitto ed alloggio
  • Supporto trasferimento incluso

Maggiori informazioni

Per maggiori informazioni, scarica la descrizione dell’offerta

Guida alla candidatura

Per candidarsi, inviare CV in italiano o inglese con foto al seguente indirizzo mail: seleccion@fotoeventigroup.com inserendo in copia lettura eures@afolmet.it

Scadenza 31 dicembre 2025

Lavoro in Irlanda per educatori ed educatrici da inserire in asili nido e scuole materne

La rete EURES, in collaborazione con strutture educative in Irlanda, è alla ricerca di educatori ed educatrici per asili nido e scuole materne situate in diverse località, tra cui Dublino, Cork, Galway e Wicklow. L’opportunità è ideale per chi desidera un’esperienza professionale all’estero in un ambiente dinamico e stimolante.

Descrizione dell’offerta

Le posizioni disponibili riguardano il ruolo di educatore/educatrice per l’infanzia. I professionisti selezionati si occuperanno di:

  • Supporto e cura dei bambini in età prescolare
  • Pianificazione e attuazione di attività educative e ricreative
  • Collaborazione con il team pedagogico e le famiglie
  • Supervisione della sicurezza e del benessere dei bambini.

Requisiti

  • Diploma in Scienze della Formazione o titolo equivalente per l’insegnamento nell’infanzia
  • Livello di inglese almeno B2
  • Esperienza pregressa nel ruolo (preferibile)
  • Cittadinanza UE.

Sede di lavoro

Dublino, Cork, Galway, Wicklow e altre località in Irlanda.

Condizioni economiche

  • Contratto a tempo pieno e indeterminato
  • Retribuzione oraria lorda compresa tra €13,00 e €17,25, a seconda del ruolo
  • Supporto per la ricerca di alloggio
  • Formazione continua e sviluppo professionale.

Maggiori informazioni

Per ulteriori informazioni sull’offerta di lavoro, si può consultare la locandina dedicata

Guida alla candidatura

Per candidarsi, inviare il proprio CV in inglese con una lettera motivazionale all’indirizzo eurespuglia@regione.puglia.it, specificando nell’oggetto “Childcare Professionals Ireland”

Scadenza 31 dicembre 2025

Lavoro per Animatori turistici in Spagna e Caraibi con o senza esperienza con Darwinstaff

Darwinstaff è alla ricerca di animatori turistici per il 2025. La gran parte delle partenze sarà per la Spagna, Grecia ed i Caraibi, nello specifico Santo Domingo, Messico e Bahamas

Darwinstaff seleziona più di 200 Animatori Turistici, con e senza esperienza, durante tutto l’anno. Quindi partenze immediate per Hotels, Resorts, Villaggi Turistici, Compagnie Alberghiere, Navi da Crociera.

Profili ricercati

  • Addetti Miniclub,
  • Sportivi,
  • Dj,
  • Polivalenti,
  • Ballerine,
  • Coreografi,
  • Hostess,
  • Promoter,
  • Responsabili staff,
  • Tecnici audio luci.

Requisiti preferenziali

  • Diploma scuola media superiore
  • Esperienze di studio/lavoro all’estero
  • Familiarità nelle pubbliche relazioni
  • Motivazione ad inserirsi in un contesto dinamico ed internazionale
  • Conoscenza di almeno una lingua straniera
  • Disponibilità continuativa
  • Non richiesta esperienza pregressa. Preferibile ma non obbligatoria

Maggiori informazioni

Leggi la call ufficiale nel sito https://www.darwinstaff.com e

Guida alla candidatura

Per partecipare al casting individuale gratuito on-line puoi inviare la tua candidatura tramite email a: info@darwinstaff.com

In alternativa puoi anche compilare il form on line, anche cliccando qui!

Scadenza 20 dicembre 2025. La ricerca è aperta tutto l’anno

Come cercare lavoro presso le istituzioni dell’Unione Europea

Trovare lavoro presso le istituzioni europee può essere un'opportunità entusiasmante per chi è interessato a essere coinvolto nelle decisioni dell'Unione Europea. In questa scheda, vogliamo illustrare alcuni  passaggi chiave utili per trovare lavoro nelle istituzioni, come ad esempio la Commissione Europea, il Parlamento Europeo, il Consiglio dell'Unione Europea ecc. 
Lavorando nelle istituzioni dell'UE puoi occuparti delle principali questioni che riguardano la vita di tutti noi: cambiamenti climatici, immigrazione, sicurezza, commercio, comunicazioni mobili, solo per citarne alcune. Puoi cimentarti anche con le opportunità di lavoro nelle agenzie dell'UE, con sede in tutta Europa, e presso le delegazioni dell'Unione in tutto il mondo.
La ricerca di lavoro presso le istituzioni europee richiede impegno e preparazione, ma può essere estremamente gratificante. Seguendo questi passaggi e mantenendo la tua motivazione, potrai aumentare le tue possibilità di successo nel processo di candidatura. Inizia oggi la tua ricerca e mettiti in gioco per contribuire al lavoro delle istituzioni europee! 

1. Identifica le istituzioni europee
Prima di iniziare la tua ricerca di lavoro, è importante comprendere quali sono le principali istituzioni europee e le loro funzioni. Queste includono la Commissione Europea, il Parlamento Europeo, il Consiglio dell'Unione Europea, la Corte di Giustizia dell'Unione Europea, l'Agenzia Europea per la Sicurezza delle Reti e dell'Informazione (ENISA) e molte altre. Ogni istituzione ha ruoli e responsabilità specifiche, quindi è importante capire a quale istituzione sei interessato/a. Per l'elenco completo, visita il sito dell'Unione Europea. 

2. Esplora le opportunità di lavoro
Visita i siti web ufficiali delle istituzioni europee e delle agenzie, nonché le loro pagine di reclutamento. Tieni d'occhio le posizioni aperte e le opportunità di stage. Molte istituzioni pubblicano regolarmente annunci di lavoro sulle loro pagine web e sul portale europeo delle opportunità di lavoro (European Personnel Selection Office). Questo ufficio organizza dei concorsi pubblici per selezionare il personale da impiegare in tutte le istituzioni dell'Unione Europea. Per candidarsi ai concorsi di selezione è necessario registrarsi sul sito dell'EPSO.

3. Candidati online
Per candidarti ad una posizione, segui attentamente le istruzioni fornite nell'annuncio. La maggior parte delle istituzioni europee richiede che tu invii la tua candidatura online attraverso i loro sistemi di candidatura. Assicurati di allegare tutta la documentazione richiesta e di rispettare tutte le scadenze. Attenzione: la procedura di candidatura può essere lunga e complessa, quindi prenditi tutto il tempo necessario, prepara già in anticipo documentazione ed eventuali informazioni rilevanti da inserire in sede di candidatura. 

4. Preparati per un colloquio
Se la tua candidatura avrà successo, sarai invitato ad un colloquio o a un'esercitazione di valutazione. Preparati per l'intervista studiando l'istituzione e le sue attività e assicurati di essere in grado di rispondere a domande sulle tue competenze e sulle ragioni per cui desideri lavorare per loro.

Tipi di carriere nell'UE
L'UE impiega candidati dalle traiettorie molto diverse. Ecco perché una carriera nell'UE implica lavorare con un gruppo di colleghi eterogeneo e multiculturale.  Per la maggior parte degli incarichi nelle istituzioni devi saper parlare almeno due lingue dell'UE.
Lavorare per l'UE può significare svariate possibilità di carriera, a seconda del proprio profilo: revisione dei conti, comunicazione, economia e statistica, amministrazione pubblica europea, relazioni esterne, finanza, tecnologie dell'informazione, traduzione o interpretazione, diritto ecc.

Ecco i diversi profili:

  • Funzionari permanenti
  • Agenti contrattuali
  • Agenti temporanei
  • Tirocinanti
  • Esperti nazionali distaccati
  • Personale interinale
  • Interpreti
  • Traduttori
  • Esperti dell'UE
  • Gruppi politici del Parlamento europeo

Per maggiori info clicca qui